Erakundeen soziologia

Wikipedia, Entziklopedia askea
Jump to navigation Jump to search

Erakundeen soziologia jarduera antolatuak eraikitzeko eta koordinatzeko gizakiek erabiltzen dituzten moduak aztertzen duen soziologiaren arloa da. Esan daiteke ere, "organizazio" edo antolakuntza bezala berariaz ezagunak diren erakundeak, beren aginte-moduak eta inguruarekin dituzten hartu-emanak, metodo soziologiakoak erabiliz, ikertzen dituen gizarte zientzia dela.

Hainbat diziplinen elkargune da, esaterako, antolakuntzen ekonomia, kudeaketa eta antolakuntzen teoria.

Ikus, gainera[aldatu | aldatu iturburu kodea]


Soziologia Artikulu hau soziologiari buruzko zirriborroa da. Wikipedia lagun dezakezu edukia osatuz.